Supply chain strategy

Global footprint and delivery concepts for optimizing service, inventories, and costs.

Operating a supply chain at peak efficiency used to be the key to success. However, fluctuating customer demand and shifting requirements put a strain on past attributed models as the need to combine efficiency with agility and responsiveness are required to stay ahead and competitive.



A Supply Chain Strategy fit for today’s business environment revolves much more around the customer than previously, which requires a customer-oriented setup that balances services, costs and inventories to create value for all parties involved.

Combined with long term supply chain objectives it ensures a rooting in customer relation management, supplier relationship management and performance review. These objectives serve as indicators to not get lost from the value perspective of the supply chain when times are prosperous… and when challenging.

The global footprint of supply chains is critical to success and must support the company’s strategy to achieve its goals. Analysing the production setup, distribution network & inventory setup are three key areas as they reveal if the company’s capabilities are fit for market and strategy.
A modern footprint is therefore a balance between multiple factors such as cost, quality and flexibility, but also sustainability and accountability as they are becoming critical-to-success factors.

To manage the supply chain most effectively, core principles are to be used in supply chain management. Some of these principles include:

  • Segmenting the customers to best identify their needs and ensure the supply chain can serve them and turn a profit.
  • Aligning demand planning across the whole supply chain and developing forecasts for resource planning.
  • Reducing total costs of materials by managing sources of supply strategically.
  • Implement performance measures across channels to see collective success of reaching the end-user.

By operating with core principles, it ensures that all managers are aware of the impact each decision has through the whole supply chain, but also on how to approach decisions so that the whole supply chain experiences more value and not individual parts of the chain.

Wrapping all the things together are the strategic choices that are necessary to be taken, so that the overarching strategy and objectives are met. It’s just as important to align and communicate the choices being taken with the rest of the organisation as the development of the strategy itself, which isn’t considered by all companies.

Therefore, having developed a communication plan for all stakeholders both internally and externally is crucial for success when starting to roll out implementation plans and involving the whole organisation.

Typical deliveries in a Supply Chain Strategy process with ZCG:

  • Long term supply chain objectives.
  • Customer oriented setup with balance of services, total costs, and inventories.
  • Global factory and source footprint.
  • Global distribution network.
  • Global warehouse & inventory setup.
  • Overall principles on how to manage and develop the supply chain.
  • Strategic choices, and communication packages for owners & employees.
  • Tangible implementation plans.
benefits
A holistic perspective

Through end-to-end analysis of the supply chain gain a comprehensive examination of the processes and critical-to-business highlights

End-to-end alignment

With the holistic perspective, the supply chain can now be rooted in the whole setup and create value across the aligned processes

Actionable initiatives

Convert the strategic objectives into initiatives, that the organization can respond to and execute on

Don’t hesitate to contact us any time

We work with ambitious leaders who want to define the future, not hide from it. Together, we achieve extraordinary outcomes.

Get started
John Wooden: “Do not let what you cannot do interfere with what you can do”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Mahatma Gandhi: “Happiness is when what you think, what you say, and what you do is in harmony”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Johann Wolfgang Von Goethe: “Knowing is not enough; we must apply. Wishing is not enough; we must do”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Bill Copeland: “The trouble with not having a goal is that you can spend your life running up and down the field and never score.”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Mahatma Gandhi: “Happiness is when what you think, what you say, and what you do is in harmony”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Johann Wolfgang Von Goethe: “Knowing is not enough; we must apply. Wishing is not enough; we must do”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Steve Jobs: “It doesn’t make sense to hire smart people and then tell them what to do; we hire smart people so they can tell us what to do”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Theo Gold: “You cannot become stronger without resistance”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Steve Jobs: “It doesn’t make sense to hire smart people and then tell them what to do; we hire smart people so they can tell us what to do”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Jack Welch: “Before you are a leader, success is all about growing yourself. When you become a leader, success is all about growing others”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Leo Tolstoy: “Everyone thinks of changing the world, but no one thinks of changing himself”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Fujio Cho: “We get brilliant results from average people managing brilliant processes – while our competitors get average or worse results from brilliant people managing broken processes”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Tom Peters: “The Marketplace is so demanding that we burn the policy manuals and knock off the incessant memo writing; there’s just no time. It also demands we empower everyone to constantly take initiatives. It turns out stories are a – if not the – leadership answer to both issues”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Bill Copeland: “The trouble with not having a goal is that you can spend your life running up and down the field and never score.”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Stephen Hawking: “Intelligence is the ability to adapt to change”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Henry Ford: “Coming together is the beginning, staying together is progress, and working together is success”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Taiichi Ohno: “Standards should not be forced down from above but rather set by the production workers themselves”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Stephen Hawking: “Intelligence is the ability to adapt to change”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Wade Boggs: “A positive attitude causes a chain reaction of positive thoughts, events, and outcomes. It is a catalyst, and it sparks extraordinary results”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Henry Ford: “If you think of standardization as the best that you know today, but which is to be improved tomorrow; you get somewhere”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Socrates: “The secret of change is to focus all your energy, not on fighting the old, but on building the new”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Dave Waters: “Deep learning will revolutionize supply chain automation”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Henry Ford: “Coming together is the beginning, staying together is progress, and working together is success”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Stephen Covey: “The key is not to prioritize what’s on your schedule, but to schedule your priorities”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Winston Churchill: “Let our advance worrying become advance thinking and planning”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Caterina Fake: “So often people are working hard at the wrong thing. Working on the right thing is probably more important than working hard”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Stephen Covey: “The key is not to prioritize what’s on your schedule, but to schedule your priorities”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Marissa Mayer: “Geeks are people who love something so much that all the details matter”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Dwight D. Eisenhower: “Planning is everything. the plan is nothing”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         W. Edwards Deming: “Without data, you’re just another person with an opinion”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Jeff Bezos: “Your brand is what people say about you when you’re not in the room”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Bill Gates: “We all need people who will give us feedback. That’s how we improve”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Bill Gates: “We all need people who will give us feedback. That’s how we improve”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Mahatma Gandhi: “Happiness is when what you think, what you say, and what you do is in harmony”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Steve Jobs: “Innovation is saying no to a thousand things”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Albert Einstein: “A person who never made a mistake never tried anything new”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Stephen Hawking: “Intelligence is the ability to adapt to change”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Charles Darwin: “It’s not the strongest of the species that survives, nor the most intelligent, but the ones most responsive to change”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Bill Gates: “We all need people who will give us feedback. That’s how we improve”                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         Winston Churchill: “Let our advance worrying become advance thinking and planning”